僑聯事情是一個政策解讀性強、對機關干部人文素養規定高的事情。怎么才能搞好對基層黨組織僑聯機關人員的課程培訓，從而提高總體素養和工作的學習能力，盛福小編人為：縣份僑聯部要重視用情況來指導僑聯機關人員。具體實施作法下列：

二是看到經典案例。從月度判斷中找到各鄉鎮街道政府和市直標準有的特色的僑聯事業個案，在各縣區梳理的時期，實現較為鑒別方法，一個問題事業挑選1-2個最有代表性的個案，共要選擇8-10個范例。

第二是達成典型案例。個案確立完后，由縣市僑聯部安排職干，關心坐落廠家的各種相關工作上擔任人把素材圖展開總結范文增加，可以通過文圖并茂并茂的樣式，組成教學課用真實案例。

三是真實案例培訓課程。公司基本僑聯基層科級干部完成教學。采取有效由事例講授人講授，參培基層科級干部問話交談，僑聯部官員推薦詞的措施，每周自學三到五個事例。

按照這一種自身幼兒教育自身的行為，既能學習知識另一人的事業心得，共同進步，又致使裝修案例原于底層，兼有強烈的操作使用性，面對提供僑聯干部們的事業意識，很有助力。所以，作者推薦縣市僑聯部分關注采用這樣子范例陪訓班的形式來陪訓班僑聯干部。（瀏陽市僑聯：吳娟娟）